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SUMMARY:観光ビジネス展 2026
DESCRIPTION:p>「観光ビジネス展 2026」は、観光・宿泊業界の持続可能な発展と新たなビジネス創出を支援する専門展示会です。観光DX、地方創生、インバウンド対策などをテーマに、業界の課題を解決する最新ソリューションが一堂に集結します。 \n\n宿泊施設や観光地の魅力を高めるデジタル技術・ITツールの展示\nインバウンド誘客や地域活性化を推進する先進的なマーケティング事例の紹介\n全国の自治体、DMO、観光事業者との質の高いビジネスマッチング
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SUMMARY:インバウンドビジネス展
DESCRIPTION:p>訪日外国人対応に関する製品・サービス・ソリューションが一堂に集まる専門展示会です。多言語対応やキャッシュレス決済、観光DX、集客プロモーションなど、現場のインバウンド課題に直結する最新ソリューションを比較・検討できます。 \n\n多言語対応や決済、集客支援などの分野横断的なソリューションが集結\n最新トレンドや成功事例を学べるセミナーを同時開催\n日本最大級のインバウンドイベント「インバウンドサミット2027」を同時開催
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SUMMARY:インバウンドビジネス展
DESCRIPTION:p>訪日外国人対応に関する製品・サービス・ソリューションが一堂に集まる専門展示会です。 \n\n多言語対応、キャッシュレス決済、観光DXなど現場課題に直結する技術を比較・検討可能\n宿泊・飲食・観光業界の意思決定層が集い、新たな連携や商談の場を提供
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SUMMARY:【施行】短時間労働者の社会保険 企業規模要件（51人→36人）
DESCRIPTION:概要\n短時間労働者への社会保険適用拡大の一環として、特定適用事業所の基準が「常時51人以上」から「常時36人以上」に段階的に引き下げられます（令和9年10月施行）。 \n施行日\n2027年10月1日 \n対象となる施設・事業所\n\n厚生年金保険の被保険者数が36人以上の事業所\nこれまで51人未満で適用外だった中規模施設が新たに対象となる可能性\n\nホテル施設への影響\n\n客室数30〜50室規模のホテル・旅館で、パート従業員の社保加入範囲が拡大する可能性\n2026年10月の賃金要件撤廃と合わせ、中規模施設の人事・経理負荷が増加する見込み\n\n公式情報\n短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用の拡大（日本年金機構） \n※本情報は参考です。具体的な対応は顧問社労士等にご確認ください。最新の内容は公式情報をご確認ください。
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CATEGORIES:法改正・制度
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